Datum/Zeit
13.09.2018 – 14.12.2019
Ganztägig
Veranstaltungsort
sinnvollFÜHREN GmbH
Kategorie: Lehrgang
Wir werden bei unserer Tätigkeit als Coaches immer wieder von Kunden gefragt, wo man das, was wir so tun, am besten lernen kann. Und weil wir bisher bei der Antwort immer ein wenig unsicher waren, haben wir uns entschlossen, eine eigene Ausbildung zum „Lösungsfokussierten Coachen und Beraten“ auf die Beine zu stellen. Was dabei herausgekommen ist, erfüllt uns mit Stolz und Freude: 16 Monate, 13 Module, 11 Trainerinnen und Trainer und die Erfüllung der allermeisten Anforderungen an eine gute und fundierte Coaching-Ausbildung der Stiftung Warentest. Wir freuen uns auf jedes einzelne Modul, auf jede Teilnehmerin und jeden Teilnehmer, auf eine richtig tolle und spannende Reise und auf top-ausgebildete neue Kolleginnen und Kollegen in der Community, die die Welt anschließend mit uns gemeinsam ein bisschen lösungsfokussierter machen wollen.
Hier findest du einen ersten Überblick zu den Inhalten, Terminen, sowie zu den Trainerinnen und Trainern. Alle Details haben wir auf der Webseite www.sinnvoll-fuehren.com für dich zusammengefasst. Natürlich sind wir jederzeit gerne für persönliche Gespräche und die Beantwortung deiner offenen Fragen für dich da. Es wäre schön, dich in dieser Pionier-Gruppe an Bord zu haben – und sind auch dankbar für deine aktive Weiterempfehlung bei jeder passenden Gelegenheit!
Die Inhalte im Überblick:
Module 1 bis 4 – Die Basis
In den ersten vier Modulen lernst du das Basis-Handwerkszeug lösungsfokussierter Coachingarbeit kennen und anwenden. Dazu zählen die Haltungen und Prinzipien, die Fragetechniken und deren Anwendung im Einzel-, Team- und Gruppensetting, lösungsfokussierte Konfliktmoderation und die Moderation von lösungsfokussierten Workshops, Klausuren, Meetings und Besprechungen. Diese Basismodule werden vom sinnvollFÜHREN-Team gestaltet und begleitet.
Module 5 bis 8 – Spezialmodule
Für die nächsten vier Module konnten wir mit Ursula Vorhemus, Ferdinand Wolf, Alexandra Schwendenwein und Susanne Burgstaller vier österreichische Kolleginnen und Kollegen gewinnen, die auf ihren Gebieten – auch international – zu den ganz Großen zählen. Inhaltlich spannt dieser zweite Abschnitt einen Bogen von Aufstellungsminiaturen für die Coaching-Praxis, über den lösungsfokussierten Umgang mit Krisensituationen, den wirkungsvollen Einsatz deiner Stimme und deines Körpers im Coaching bis zu Einblicken in die agile und lösungsfokussierte Organisationsentwicklung.
Module 9 bis 12 – Vertiefungsmodule
Dein Wissen wird vertieft, geschärft und erweitert durch das Training mit fünf unserer internationalen Vorbilder, die auch uns zum Teil da hin gebracht haben, wo wir heute stehen. Mit großer Freude dürfen wir Daniel Meier aus der Schweiz (er hat bereits über 3000 Coaches lösungsfokussiert ausgebildet), Jenny Clarke und Mark McKergow aus London (die beiden zählen zu den führenden Weiterentwicklern des Lösungsfokussierten Arbeitens in Europa), John Brooker (ein absoluter Top-Mann in Sachen Teamentwicklung) und Peter Sundman (der personifizierte Lösungsfokus aus Finnland) ankündigen. Wir freuen uns selbst schon auf jedes einzelne Modul!
In Modul 13 bitten wir dich selbst vor den Vorhang! Dann ist es an der Zeit, deine Erkenntnisse zu teilen. In deiner Abschlusspräsentation berichtest du von einem selbst gewählten Praxisfall im Einzel-, Team- oder auch Gruppencoaching und von deinen Lernerfahrungen daraus.
Du erhältst dein sinnvollFÜHREN-Zertifikat für „Lösungsfokussiertes Coachen und Beraten“ samt umfassendem Curriculum und wirst offiziell als Kollegin oder Kollege der lösungsfokussierten Coaching- und Beratungs-Community gefeiert!
Der sinvollFÜHREN-Bonus
Du erhältst bei Bedarf als Lehrgangsteilnehmer oder -teilnehmerin von uns persönliche Unterstützung während und auch nach der Ausbildung:
- bei der Erstellung von Konferenz-Einreichungen
- beim Finden von Übungs-Klientinnen und Klienten aus unserem Netzwerk
- beim Knüpfen von Kontakten in die Lösungsfokussierte Community – auch in deiner Gegend
- bei deiner persönlichen Weiterentwicklung als Lösungsfokussierter Coach und Berater
Kosten
Für den gesamten Lehrgang mit 13 Modulen inkl. Unterlagen, Materialien und Bücher einiger Vortragenden, Bonus-Betreuung etc. beträgt der Kostenbeitrag für diesen allerersten Durchgang EUR 10.400,- (zzgl. 20% USt./MWSt.)
Alle weiteren Informationen zu den Inhalten, den Vortragenden und zu uns findest du auf
https://sinnvoll-fuehren.com/lehrgang-loesungsfokussiertes-coaching/
Wir freuen uns auf dich!