Czerny Elfie J.
Nachname:
Czerny
Vorname:
Elfie J.
Titel (vorgestellt):
Mag.a
Titel (nachgestellt):
ICF PCC & EMCC SP
Firma:
Zentrum für Lösungsfokussierte Führung
Anschrift, Straße:
Schulhausstrasse 10
PLZ:
6370
Ort:
Oberdorf
Telefonnr:
+41 78 338 44 38
E-Mail:
coaching@elfieczerny.com
Webseite:
www.hslu.ch/loesungsfokus

Meine Schwerpunkte sind:

Lösungsfokussierte Führung www.solutionfocusedleadership.com | Aus- und Weiterbildung von Coaches www.solutionsacademy.com | Interaktionelle Sichtweise | Mikroanalyse von Face-to-Face Dialog www.sfontour.com/mikroanalyse/ | BEST@Team www.bestteam.live  Lösungsfokussierte Podcast-Reihe www.sfontour.com/simplyfocuspodcast Dozentin im Führungsbereich | Hochschule Luzern  The Blossoming Family – Online-Erfahrung für Familien www.theblossomingfamily.com Online-Kurs Lösungsfokussierte Suizidprävention “Hope and Reasons for Living” www.sfontour.com/suicideprevention  Autorin und Herausgeberin von Persönlichkeit! https://www.weka.ch/fuehrung-kompetenzen/selbstmanagement/persoenlichkeit.html

Scheinecker Martina
Nachname:
Scheinecker
Vorname:
Martina
Titel (vorgestellt):
Dr.
Titel (nachgestellt):
Firma:
Scheinecker managementberatung.at KG
Anschrift, Straße:
Minorgasse 63
PLZ:
1140
Ort:
Wien
Telefonnr:
+43 664 576 51 69
E-Mail:
martina@scheinecker.eu
Webseite:
www.scheinecker.eu

Meine Schwerpunkte sind:

Unternehmensberaterin, eingetragene Mediatorin, Coach, Senior Partnerin der Trigon Entwicklungsberatung. Arbeitsschwerpunkte: Organisationsentwicklung und Transformation, Führungskräfteentwicklung, Coaching, Lösungsfokussiertes Konfliktmanagement in Organisationen (habe dazu ein Buch herausgegeben)

Sommer Petra
Nachname:
Sommer
Vorname:
Petra
Titel (vorgestellt):
Titel (nachgestellt):
BA
Firma:
Petra Sommer – Beratung für Mensch & Organisation
Anschrift, Straße:
Elsbeerweg 11
PLZ:
3052
Ort:
Neustift-Innermanzing
Telefonnr:
+43 660 360 32 42
E-Mail:
kontakt@petrasommer.at
Webseite:
www.petrasommer.at

Meine Schwerpunkte sind:

Meine Arbeits- und Beratungsschwerpunkte sind: Führungskräfte-Coaching, Training, Organisationsberatung, Teamentwicklung, Moderation von Strategie-, Projekt- und Team-Workshops, agile Transformation, selbstorganisierte Teams, Projektmanagement, Entscheidungstechniken, Selbstkompetenz und Kommunikation.

Payer Harald
Nachname:
Payer
Vorname:
Harald
Titel (vorgestellt):
Dr.
Titel (nachgestellt):
Firma:
Moove Consulting GmbH
Anschrift, Straße:
Metternichgasse 2/24
PLZ:
1030
Ort:
Wien
Telefonnr:
+43 699 1825 24 82
E-Mail:
payer@moove-consulting.com
Webseite:
www.moove2change.com

Meine Schwerpunkte sind:

Organisations- und Strategieentwicklung, Führungskräfteentwicklung, Teamentwicklung, Projektmanagement, Kooperationsmanagement, kontextspezifischer Mix aus systemischen, agilen und lösungsfokussierten Methoden und Instrumenten, Beratung für Unternehmen, Öffentliche und Non-Profit-Organisationen

Schweiger Christina Maria
Nachname:
Schweiger
Vorname:
Christina Maria
Titel (vorgestellt):
Mag. Dr.
Titel (nachgestellt):
Firma:
Anschrift, Straße:
Berggasse 8
PLZ:
3422
Ort:
Altenberg
Telefonnr:
+43 699 1136 70 66
E-Mail:
cschweiger@xina.at
Webseite:
www.wendekraft.com

Meine Schwerpunkte sind:

Meine Schwerpunkte liegen in der Arbeit mit Klein- und Mittelunternehmen, dem Öffentlicher Dienst, (jungen) Führungskräften, Executives, organisationalen Spannungsfeldern sowie in der Aus- und Weiterbildung von (agilen) Coaches und Menschen in beratenden und/oder pädagogischen Berufen.

Peter Ursula Eva
Nachname:
Peter
Vorname:
Ursula Eva
Titel (vorgestellt):
Dr.
Titel (nachgestellt):
Firma:
Coaching & Beratung
Anschrift, Straße:
Erdbrustgasse 1/2
PLZ:
1160
Ort:
Wien
Telefonnr:
+43 676 522 63 28
E-Mail:
coach@evapeter.eu
Webseite:
www.redmont.biz

Meine Schwerpunkte sind:

Lösungsfokussiertes, systemisches Coaching für berufliche und persönliche Anliegen.

Schwerpunkte: Positive Leadership, Female Leadership, Positive Communication, Verhandlung, Gewaltfreie Kommunikation, Konfliktlösung, Entscheidungsunterstützung, Visionsarbeit, Laufbahnplanung, Strategie, Work-Life Balance, Verhaltensmuster wirksam verändern, Positive Change, New Work, Arbeit mit Freude, klimabewusstes Coaching, wirksames Netzwerken, Teamleitung, Teamentwicklung.

Arbeitssprachen: Deutsch, Englisch, Französisch.

Coaching kann vor Ort, online und telefonisch stattfinden.

Regele Doris
Nachname:
Regele
Vorname:
Doris
Titel (vorgestellt):
Dr.
Titel (nachgestellt):
Firma:
Redmont GmbH
Anschrift, Straße:
Passauer Platz 5/13
PLZ:
1010
Ort:
Wien
Telefonnr:
+43 664 535 14 05
E-Mail:
d.regele@redmont.biz
Webseite:
www.redmont.biz

Meine Schwerpunkte sind:

Meine Schwerpunkte sind lösungsfokussierte Führungskräfte-, Team- und Organisationsentwicklung und Begleitung von Veränderungsprozessen.

Resilienz – für Personen, Teams und Organisationen – ist dabei seit über 20 Jahren ein Herzensthema. 

Spraider Edwin
Nachname:
Spraider
Vorname:
Edwin
Titel (vorgestellt):
Mag.
Titel (nachgestellt):
BA
Firma:
SPE Veränderung gestalten
Anschrift, Straße:
SPE Veränderung gestalten
PLZ:
1010
Ort:
Wien
Telefonnr:
+43 676 5011 671
E-Mail:
edwin@spraider.at
Webseite:
www.spraider.at

Meine Schwerpunkte sind:

Veränderung gestalten mit Gruppen oder Einzelpersonen ist meine Passion. Organisationsentwicklung, Mediation, Coaching oder auch Psychotherapie sind möglich. Anlass und Ziel geben das geeignete Setting vor. Mein Extra: Erfahrung in der Führung (divergenten Gruppen). Fokus: Alltagstaugliche Lösungen.

Pelzer Herbert
Nachname:
Pelzer
Vorname:
Herbert
Titel (vorgestellt):
Mag.
Titel (nachgestellt):
Firma:
Anschrift, Straße:
PLZ:
Ort:
Telefonnr:
+43 676 833 99 225
E-Mail:
herbert.pelzer@triumph.com
Webseite:

Meine Schwerpunkte sind:

Lösungsfokus – Anwendungen im Human Resources Management, bei allen gängigen Tools – wie Training, Mitarbeitergespräche, Konfliktgespräche, Teamentwicklung, Moderationen, etc.